以結(jié)果為最終目的
　　最近讀了姜汝祥博士著的《請給我結(jié)果》這本書，使我腦中豁然開朗，以前在工作和生活中的一些問題在這本書中都能找到答案。書中沒有枯燥的數(shù)據(jù)，沒有似是而非的大道理，通過書中列舉的大量的案例、故事、寓言，我認(rèn)識到要做一個有結(jié)果、有執(zhí)行力的人，首先要先做一個負(fù)責(zé)的人，對自己負(fù)責(zé)、對他人負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)。這不僅打破了傳統(tǒng)的重過程輕結(jié)果的理念，更重要的是讓人們在完成自己承擔(dān)的責(zé)任時要以結(jié)果為最終目的，不能給自己找種種借口回避結(jié)果，也不能因?yàn)橛幸唤z理由就放任責(zé)任放棄追求結(jié)果。
　　任務(wù)≠結(jié)果。這本書讓我重新認(rèn)識了“結(jié)果”的重要性。一個企業(yè)，它付出薪金是和它的員工交換結(jié)果，而非勞動。勞動沒有價值，而勞動的結(jié)果才有價值。以前經(jīng)常會聽到一句話“沒有功勞還有苦勞”，意在表示，雖然事情沒有結(jié)果，但是也付出了很多艱辛的努力。但是這本書明確的告訴我，苦勞是沒有價值的，功勞才有價值。如果做一件事情沒有結(jié)果，那么所有的努力也好，辛勞也好，全都白白的浪費(fèi)掉了，同時還損失了機(jī)會成本，若將同樣的精力去做另一件事情的話，或許還會產(chǎn)生結(jié)果。所以我們永遠(yuǎn)要鎖定“結(jié)果”這個目標(biāo)，而不是完成任務(wù)這個程序。
　　作為企業(yè)，要的結(jié)果是什么？是實(shí)實(shí)在在的利潤、效益和員工的福利、收入，而不是夸夸其談的宣傳口號。企業(yè)要生存發(fā)展的好，勢必要有大量的有價值的、好的結(jié)果才能做到。員工獲取了企業(yè)的薪金，是否足夠努力地用好的結(jié)果去回饋企業(yè)呢？企業(yè)和個人就是大家和小家的關(guān)系，也是大河與小河的關(guān)系，只有企業(yè)發(fā)展得好，員工個人的權(quán)益才能得到保障，因此，作為員工，上交有價值的結(jié)果是最基本的職業(yè)要求也是職業(yè)道德。要做一名職業(yè)的員工，凡事以企業(yè)的利益為重，不要總講客觀，以個人的心情來工作。企業(yè)付薪金給你是和你交換結(jié)果的，而不是聽你講理由的。不能凡事以個人的利益為中心，要時刻以企業(yè)的發(fā)展、利益為中心做事情。懂得對結(jié)果負(fù)責(zé)，是對我們工作的價值負(fù)責(zé)；對任務(wù)負(fù)責(zé)，是對工作程序負(fù)責(zé)，我們員工的底線就是為公司提供結(jié)果，如何辛苦并不重要，提供了什么價值才最重要。
　　心態(tài)創(chuàng)造行動，行動創(chuàng)造結(jié)果，這就是商業(yè)的心態(tài)。我們的所有努力，目的在于給客戶提供一個實(shí)實(shí)在在的產(chǎn)品。行動來自“結(jié)果心態(tài)”，而“結(jié)果心態(tài)”告訴我不是想要而是一定要，所以我們在工作的時候要有行動思維，要懂得合作，還要永不放棄。結(jié)果心態(tài)本質(zhì)上是一種價值心態(tài)，我們想要更多的回報就是要提供更大的價值、獲得更大的收獲！結(jié)果心態(tài)提醒我們，不要把眼光停留在過程上，不要把心態(tài)局限在公司給你的回報上，因?yàn)槟菢硬⒉荒軌驇椭愀淖儸F(xiàn)狀。賣報老漢自己的結(jié)果心態(tài)賣出了自己的經(jīng)營哲學(xué)，他并沒有多么高深的技巧，最關(guān)鍵的是他時時圍繞“把報紙賣出去”這個結(jié)果。結(jié)果心態(tài)：不是“想要”，而是“一定要”。史泰龍經(jīng)歷了1855次失敗終于成為國際巨星，桑德斯經(jīng)過了1008次的碰壁終于在第1009次得到了認(rèn)可，最終成為肯德基炸雞的創(chuàng)始人。這就是他們一定要成功的心態(tài)讓他們成就了一番事業(yè)。有了這種結(jié)果心態(tài)，就意味著我們立即獲得了行動的動力與提高自我素質(zhì)的機(jī)會。  
　　行動決定結(jié)果。商業(yè)底線告訴我們一個重要的結(jié)果原理———我們靠結(jié)果生存！書中有一個非常生動的例子讓我印象深刻。講的是一個教徒天天禱告，希望耶穌能讓他中一張彩票，但他沒有一次出資的行動，大運(yùn)只能與他失之交臂。他非常的虔誠，后來耶穌實(shí)在無法忍受了，對他說，“至少你要先買一張彩票吧”。岡索勒斯用他的一次次行動一次次講演獲得了100萬的投資，最終實(shí)現(xiàn)辦學(xué)的夢想，成為人們愛戴的哲學(xué)家、教育家。如果不付之行動，那么他們就沒有成功的機(jī)會。當(dāng)年紅軍長征時的結(jié)果是“北上抗日”，面對前有天險，后有強(qiáng)大追兵的險境，犧牲了多少紅軍英烈？但為了生存和發(fā)展，必須“北上抗日”，這是唯一能生存和發(fā)展的結(jié)果，因此，創(chuàng)造了多少奇跡，四渡赤水，強(qiáng)渡大渡河，飛奪瀘定橋，爬雪山，過草地，戰(zhàn)勝饑餓和冰雪，以世人難以想像的壯舉取得2萬5千里長征的勝利！有結(jié)果才能看過程，才能看到長征的艱辛和代價。沒有勝利，就像當(dāng)年太平軍的翼王石達(dá)開在大渡河邊全軍覆沒一樣，沒有傳唱，也沒有人去看他的過程，失敗就是失敗，它只能提供經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，沒有什么可是或如果。
　　“坐而言，不如起而行”，結(jié)果來自行動，行動不一定有結(jié)果，而不行動一定不會有結(jié)果。對于個人來說就是努力地突破自己的結(jié)果，千里之堤毀于蟻穴，有了0.01的突破，就會有0.02，就會接著有不可估量的良性發(fā)展。員工存在的價值就是要為企業(yè)解決問題，給企業(yè)一個又一個的結(jié)果。沒有結(jié)果就意味著我們將重新回到起點(diǎn)，一切都要從零開始，只有抓住結(jié)果，才能實(shí)現(xiàn)我們的預(yù)期。但結(jié)果從哪里來？執(zhí)行是要結(jié)果的，一個差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強(qiáng)！行動時不要給自己太多借口，因?yàn)檎嬲獙δ壳皥?zhí)行問題負(fù)責(zé)任的人不是別人，正是我們自己。夢想是開始，行動才是達(dá)成的唯一途徑，空想家是永遠(yuǎn)不會成功的。
　　要敢于承擔(dān)責(zé)任，面對失敗。為了成功我們應(yīng)該從心底接受“失敗是成功之母”的觀念，要獲得成功，就必須有“擁抱失敗”的信念。有一種永不言敗的精神，善待失敗最后從中獲得成功。有一個眾所周知的故事：有一頭驢掉到了井里，主人費(fèi)了九牛二虎之力也沒有把它救出來，由于井特別深。所以主人放棄了。說把這口井填上吧，遲早也得填。叫了許多鄉(xiāng)親用鐵鍬將土填到井里。當(dāng)土扔下去掉到它背上的時候，驢就抖一抖土，土掉到了井下。就這樣驢不停的抖不停的抖。最后抖下的土堆積使得驢出了井口。這個故事說明了什么：主人雖然放棄了，可驢子沒有放棄生存的欲望，是它的那種永不言敗的精神，讓它重新得到了生的機(jī)會。我們在工作中也一定要培養(yǎng)這種決不放棄、永不言敗的工作作風(fēng)。
　　世上無難事，只怕有心人，始終鎖定你肩上的責(zé)任，任何事情都要有結(jié)果，哪怕是階段性的結(jié)果。當(dāng)我們期盼成功這個結(jié)果到來之前，首先我們要學(xué)會的是面對失敗，因?yàn)槭∈浅晒χ福晒κ俏覀兠總€人的目標(biāo)，但是事實(shí)上沒有永遠(yuǎn)的成功。失敗也是所有人都無法避免的，敗者可以從失敗中汲取教訓(xùn)，審視自己還有哪些不足并加以改正，以更高的斗志再次拼搏，只要我們勇敢地面對失敗，正確地對待它，那么成功的腳步會離我們越來越近，從而摘取成功的花環(huán)。冬天來了，春天還會來嗎？失敗來了，成功還會遠(yuǎn)嗎？努力過后，結(jié)果就在前方！
　　如何成為一名職業(yè)的員工，如何成為一個有價值、有結(jié)果的員工將是我們不斷學(xué)習(xí)、提高的課題。在以后的工作中，我一定會把我從書中所感悟到的精髓應(yīng)用于我的工作中，以結(jié)果為最終目的，更好、更高效地完成每一項工作，做一個真正認(rèn)真負(fù)責(zé)的人！讓我們共同奮斗，奮斗出個結(jié)果來吧！但愿我們以后的每一次回憶，對自己的工作都不會感到負(fù)疚。
               （207車間  孫秋玉）

                                      新華有我———讀《請給我結(jié)果》有感
　　怎么想，往往就會怎么做。怎么做，就有怎樣的結(jié)果。有什么樣的結(jié)果，就有什么樣的人生！個人如此，企業(yè)更是如此，結(jié)果關(guān)系企業(yè)的生存與發(fā)展。
　　當(dāng)我讀了姜汝祥博士的《請給我結(jié)果》一書時，對這本書產(chǎn)生了一種“只是相見恨晚”的強(qiáng)烈感悟，想想每天做的事，不論大小，哪個不是為了求得一個好的結(jié)果。
　　如果說任務(wù)是一座橋，當(dāng)我站在橋的一頭走向另一頭的時候，為的是擁抱那頭的“結(jié)果”，為得到結(jié)果，我們必須要走過這座橋， 這就是姜博士所謂的“做任務(wù)”，能夠擁抱住結(jié)果就是“做結(jié)果”了，這兩者的關(guān)系，在我們的人生中總會那么讓人迷離，總會讓人們以為只要能通過了這座橋，就能夠擁抱結(jié)果，我們錯了，讀了姜博士的書我們才知道“完成任務(wù)≠結(jié)果”。
　　姜汝祥博士被評為中國首屈一指的戰(zhàn)略專家，中國企業(yè)執(zhí)行第一人，現(xiàn)任錫恩公司總經(jīng)理，國內(nèi)著名企業(yè)戰(zhàn)略專家。被聯(lián)想董事會主席柳傳志、TCL董事長李東生、萬科董事長王石、格蘭仕CEO梁昭賢一致推重為實(shí)戰(zhàn)型管理咨詢專家。從他的書中，我們讀到，只要我們能夠像姜博士提出的“認(rèn)真第一，聰明第二；結(jié)果提前，自我退后；鎖定目標(biāo)，專注重復(fù)；決心第一，成敗第二；速度第一，完美第二；結(jié)果第一，理由第二”這48字經(jīng)那么做，成功便會近在咫尺。
　　在這本書的指引下，我更加深刻地理解到，我們每個新華人都是新華的主人，新華的發(fā)展與每個人的工作表現(xiàn)息息相關(guān)，今年是新華“十二五規(guī)劃”的開局之年，我有幸作為職工代表參加了這次職代會，大會的情形歷歷在目，董事長的報告猶在耳邊，這讓我更加體會到了新華的發(fā)展與每位新華人密不可分，不論我們是在什么樣的部門，也不論我們是在什么崗位，我們都奔赴著同一個目標(biāo)前進(jìn)，我們要緊隨企業(yè)發(fā)展的步伐，做好每天的工作，利用五年的時間打造一個全新的新華，使命在這里，責(zé)任就在這里。
　　因此我在工作上，首先要做一個有責(zé)任心的人，對自己負(fù)責(zé)，對工作負(fù)責(zé)，找準(zhǔn)自己的位置，明確自己的責(zé)任，這樣就能鎖定結(jié)果，只有鎖定結(jié)果，才有成功的可能。《請給我結(jié)果》一書中寫道海爾的五層材料庫的2945塊玻璃上，每塊都貼著一張寫有負(fù)責(zé)擦玻璃和檢查玻璃的兩個人名字的小條，這就叫做責(zé)任，海爾員工的這種責(zé)任讓我震撼，我們也要拿出這種精神對我們的企業(yè)負(fù)責(zé)。
　　我要做一個有執(zhí)行力的人，將執(zhí)行力付諸行動，有行動才有可能出結(jié)果，不要給自己太多的借口，要從得到的結(jié)果中不斷吸取教訓(xùn)，不斷使結(jié)果完善；做一個心態(tài)積極良好并且“一定要”的人，面對想要的結(jié)果，付出行動，在這過程中，或許會面臨艱險，或許會磕磕碰碰，或許我會等待若干次的失敗考驗(yàn)，但這都算不了什么！只要堅守心中的信念，勇敢面對，永不放棄，就會看到風(fēng)雨過后的彩虹，要學(xué)會從失敗中獲得成功，相信沒有失敗，只有暫時停止成功。
　　每個人都有對成功結(jié)果的渴望，貫穿于生命的始終，人生的價值在于一個個結(jié)果的積累。或許我們以前并沒有像西點(diǎn)軍校對學(xué)員們的標(biāo)準(zhǔn)那樣嚴(yán)格要求我們自己，但是只要從現(xiàn)在做起，任何時候都不晚，新華有你也有我，全新的新華需要我們共同努力去打造，相信我們自己會越來越強(qiáng)，更相信我們的企業(yè)會越來越強(qiáng)！ （206車間  萬叢叢）