突如其來的新冠疫情打亂了人們的生活節奏。在新華制藥，有這么一群可愛的人，他們義無反顧的沖在了抗擊疫情的第一線，加班加點生產疫情防控藥品，用行動繼續踐行著企業一以貫之的“保護健康，造福社會”的紅色擔當。

PART.1

生產運行部作為一分廠疫情防控主要負責部門和生產管理部門，疫情期間，干部職工克服困難、堅守崗位。調度值班員王新、焦建國、丁文隆三位同志已多日奮戰在一線；每天負責運輸的尹海、邢軍想方設法辦理通行證、為各園區運送物資，全力保障各園區生產運輸需求；倉儲的同志一個人干三個人的工作量，周振鐸、陳建軍、王娟等同志們，不怕苦、不怕累，精益求精做好物資收發工作，“叉車不夠，手工來湊”，一句玩笑話，現已成為倉儲員工奮戰的口號。

PART.2

在得知即將因疫情而封控的消息后，二分廠生產部各班組迅速行動起來，從四面八方匯集到單位，許多同事紛紛帶著行李住到了單位。動力一的王宜罡、孔雷、梁有鋼等人都來不及收拾行李，共產黨員徐元勝同志安排好老母親的生活，積極分子王少博把兩個年幼的孩子托給家人照顧，他們都第一時間趕到崗位上。疫情就是命令，必須打贏這場“防疫穩產”攻堅戰成了每個人心中的堅定信念，他們吃住在崗位，日夜奮斗在生產一線，保障正常生產動力供應。

PART.3

疫情發生以來，103車間各生產班組受到了嚴重的影響，為了保證生產的正常，各班組組織現有人員堅守崗位連續作業，確保生產供應穩定有序。合成連續化楊明亮自從抗疫以來，吃住在單位，每天工作18小時以上。他對家人說：“我比不上醫療戰線的英雄們，但是只有我們切實做好布洛芬藥品生產的本職工作，就能幫助醫療戰線的英雄們提供‘彈藥’。”分析組在人員最緊張的時候，夜班只剩下組長徐冬冬一人，為了完成繁重的檢驗任務，車間質量員張哲主動請纓到一線開展工作?？s酮組李玉強將年邁的母親委托給別人照顧來到單位，哪個崗位缺人就頂哪個崗位,已經連續三天頂崗 16 小時......

PART.4

3月12日早8點，104車間分析組的李茹此時正在崗位上辛勤工作，由于工作了一個零點班，她的雙眼已經微微泛紅，她揉了揉眼睛，強迫自己打起精神來，她知道今天的白班接班人可能不會按時到崗了，在此之前她必須一個人將陸續送到的樣品，在最短的時間內檢測完成。她也不是一個人在奮斗，還有車間卡巴組副組長喬剛，臨近退休的他沒有退縮，安排好家里的老人、帶好行李就趕往廠里，就是為了能夠確保安全連續化生產。

PART.5

胡新奇是202車間車間團總支書記，他原本屬于保障組物控崗位人員，由于動力崗位人員緊缺，他勇挑重擔、迎難而上，帶頭支援動力崗位，一人完成兩份工作。在他的帶動下，車間的團員青年擰成一股繩、沖在第一線，不僅完成了各個工序的生產任務，保障了車間重點藥品的供應，更是將生產區的清潔與特殊時期的疫情防控工作完美完成。

“我爸就是新華的，他說廠里的困難比家里的困難大，只有新華好，我們大家才會好”。這是202車間可愛的青年人發自內心的話語。

PART.6

疫情突發，作為重點抗疫藥品的力度伸收到拜耳方緊急訂單需求。為了保障供應，206車間有這樣一群人，他們悄然逆行，吃住在公司，奮戰在工作一線。他們其中有兩個孩子的媽媽，有連續加班依然堅持在工作崗位的90后們。大家互幫互助，共渡難關，確保疫情所需藥品的高質量及時供應。

PART.7

疫情發生之后，為積極響應公司“留足骨干和生產人員，確保生產安全平穩”的號召，質量檢驗部30余名職工吃住在廠，為新華疫情急需藥品生產保駕護航。張蕓的孩子1歲還未斷奶，陳沛沛孩子2歲，鄭紅霞孩子3歲……，她們卻毅然決然奔赴崗位，舍小家為大家，團結一致、眾志成城用實際行動詮釋了作為新華人的責任和擔當。

PART.8

這位粉衣帥哥叫徐強，是制劑質量保證部監督一組唯一的男士。作為護花使者，在各小區還未完全封禁時，他便提前主動由家里搬到了集體宿舍，做好隨時駐扎崗位，隨時配合部門做好質量監督的準備。他一個人負擔起202車間整個車間防疫藥品的生產質量監督工作，充分體現出了工人先鋒崗員工們的不畏困難、敢于當先、勇于奉獻的精神。

PART.9

疫情就是命令，安全是生產的保障。安全管理部副經理梁明杰積極帶頭、十佳青年韓充主動請纓，準備好生活必需品，分別常駐二分廠、一分廠做好公司安全保障工作。公司勞模李俊才在上周五（3月11日）晚上值完夜班后，就沒有再回家。他們每天到生產現場了解生產進度情況、疫情防控情況，并積極開展風險辨識、隱患排查，為公司生產保駕護航。

PART.10

受疫情影響，公司環保管理部監測組，一個15人的班組，僅有二分廠2人堅守在工作崗位。曾文勝（圖右）明知早上出了小區至少一周內不能回家，但還是想辦法安頓好家中8旬老人，第一時間奔赴生產崗位。信倩（圖左）作為團支部書記積極發揮模范帶頭作用，非常時期，她肩扛重任，同時負責兩個廠區污水的樣品傳遞和監測工作。人員少，工作量大，兩位同志加班加點吃住在廠，努力完成監測任務，守住達標排放的底線，保障穩態生產！

PART.11

為保證醫藥生產重要物資采購，財務部加班加點開展工作。副經理張曰軍發揮黨員干部帶頭作用，自愿隔離在辦公樓辦公。材料組的楊洋同志，以及資金組的胡曉悅（部門的年輕黨員，右1）和尹皎瓏（部門最年輕的團員青年，左1）兩位同志積極響應號召，堅守崗位完成資金批復和支付工作。

PART.12

疫情防控下，道路運輸嚴重受阻，如果不能及時辦理通行證，公司的產品可能就無法順利上路。為此，國內貿易部業務員劉強、封鵬飛等同志從上周五開始，每天提前到崗，先填寫申請表蓋章，到工信局審批，再到交警隊蓋章，最后送達車輛運輸單位，這一套手續辦好已經是深夜，這時還不能休息，還要連夜填寫第二天需要辦理的申請表。在他們連續多日的奮戰下，先后辦理通行證34張，有效保障了公司產品的正常運輸。

PART.13

創新也是生產力，科研容不得馬虎和拖沓，非常時期更要如此。研究院多個研發項目正處于關鍵時期。藥化中心主任、項目負責人張富強同志，在接到社區管控回家可能無返崗的通知后，為確保項目的順利進行，放下兩個孩子第一時間回到崗位，吃住在實驗室，爭分奪秒，最大限度提高研發效率。項目組成員石軍、畢娜娜、曹麗麗，也主動提出加班，自12日以來已“連軸轉”6個班次。研究院重點項目負責人王宜運博士家住周村，為確保研發項目工作順利進，他選擇堅守崗位，投入到科研攻關項目中，用實際行動助力疫情之下的科研創新有序進行。

PART.14

職工食堂人員比平時缺額30%多，每天要供餐人數近5000人次，每人每天要對應保障一百人次以上的就餐！從凌晨四點多忙到晚上七點多，連軸轉，非常疲勞，廠區的夜餐，還要忙到凌晨一點多。食堂組長劉文博、李洪生、魏延鋒、李寧和管理員李愛玉等，在四個園區已經連續七天，日夜堅守在崗位上，帶領員工堅持做好每頓飯菜，讓職工吃飽吃好，保障公司平穩運行。

這些不是個例，這是縮影，在疫情嚴峻的情況下，為了能夠保障物資供應充足，吃住在廠的新華人比比皆是，比如205車間安乃近包裝女工們，207車間分析組女工們，104車間卡巴組技術員陳松、干燥崗位的沙田雨，分析組的文靜、高森、黃文靜、王燕.......的他們遍布在各個崗位上。和戰斗在防疫一線的醫護人員一樣，堅守在生產一線的新華人也是一群最可愛的人。

我們相信，有他們在，就一定能夠打贏這場“防疫穩產”攻堅戰。疫情過后，我們擁抱的一定是一個更美好的新華，加油！

用一首詩，送給可愛的新華人：

共克難

207車間主任 張博

乍暖還寒疫情傳，魯中大地民心寒；

眾志成城抗新冠，封門斷路出行難。

公司黨委一聲喚，新華職工齊動員，

黨員干部做表率，齊心協力保生產。

別妻兒，告父母，自古忠孝難兩全；

拖行李，扛被褥，爭先恐后把崗還；

核酸測，口罩戴，防護勿忘保平安；

機為鄰，地為席，以廠為家盼凱旋。

披星戴月連軸轉，先鋒骨干沖在前；

紅色傳承永不忘，社會責任記心間。

肺炎無情人有情，溫情處處人心暖；

勠力同心度難關，毒霾散后盡歡顏。